Son ellos:

• Gestión externa de Recursos Humanos.

Es un servicio que puede ser contratado total o parcialmente e involucra el desarrollo de:

• Los manuales de procedimientos del personal
• Instrumentos de evaluación de desempeño
• Modelos de convivencia
• Coaching a los niveles de conducción

Complementariamente, una persona del equipo asiste a la institución para la generación de un entorno laboral motivante, la implementación de estilos de comunicación efectivos entre otros aspectos que hacen a potenciar el desempeño del personal diseccionado a las metas de la organización.

• Selección de Personal de conducción y administrativo

• Capacitación de niveles directivos